Dates:
5, 6 & 7 December 2017
Location and Venue:
Southern Sun, Maputo

PRESENTED IN PORTUGUESE!

Southern Sun

 

Gestão Estratégica para os Recursos Humanos de Moçambique


The 3 day Training Course in Strategic Human Resource Management Mozambique is designed to provide HR managers, Labour Relations Practitioners and Line Managers with advanced knowledge and skills to recruit the right people; effectively manage, train and measure staff performance and ultimately create winning teams in order to reach your company goals. The course provides you with an opportunity to develop and further improve your skills in the areas of Human Resource Management and Labour Relations in the context of Mozambique and the applicable legislation.

 

 

Depois de concluir com êxito o curso, será capaz de:

  • Perceber a Gestão Estratégica de Recursos Humanos no Local de Trabalho Actual
  • Perceber o Âmbito da Gestão das Relações Laborais
  • Identificar as Necessidades de Recrutamento e de Recrutar Efectivamente os Candidatos Correctos
  • Compilar um Programa De Indução Eficaz
  • Realizar o processo de Avaliação de Pessoal e Avaliação de Desempenho
  • Criação de Espírito de Equipa, Envolvimento e Retenção de Pessoal
  • Perceber as Necessidades de Formação e Compilar Planos de Formação
  • Lidar com Audiências Disciplinares e Despedimentos no Local de Trabalho
  • Lidar com Resolução de Conflitos no Local de Trabalho
  • Perceber e lidar efectivamente com Despedimentos com Indemnização


ESTE CURSO DE FORMAÇÃO DE 3 DIAS FOI CONCEBIDO PARA:

  • Gerentes de Empresas
  • Gerentes e Directores de RH
  • Profissionais em matéria de Relações Laborais
  • Gerentes de Linha e Supervisores


TODOS OS PARTICIPANTES RECEBERÃO UM CERTIFICADO DE CONCLUSÃO POR TEREM PARTICIPADO NO CURSO DE: Strategic Human Resource & Labour Relations Managemen Mozambique


FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO:
Preço por participante: USD 890
Registo de 3 ou mais delegados: USD 820 cada um

 


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Facilitador Principal do Curso: Eduardo Chimela

Eduardo Chimela, Analista de Mercados de Trabalho – Moçambique, Representante do Ministério do Trabalho, membro do Conselho de Administração do Instituto Nacional de Segurança Social. Licenciado em Economia Empresarial e com Pós Graduação em Gestão Estratégica. Eduardo Chimela ocupou cargos a nível Ministerial como Director-Geral e Director de Estudos e Cooperação no Instituto Nacional do Emprego e Formação Profissional (INEFP), do Ministério do Trabalho, Emprego e Segurança Social da República de Moçambique.

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